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Entretiens individuels

Pour comprendre et analyser des comportements individuels, aborder des sujets polémiques ou intimes, la méthode adaptée est l’entretien. Plusieurs types d’entretiens cohabitent, entre entretien non directif et entretien semi-directif.

L’entretien non directif

Technique, le but de cet entretien est de laisser s’exprimer l’interviewé aussi librement que possible, en ne le relançant que par des questions d’approfondissement de sa pensée. Sa durée est généralement longue.

L’entretien semi-directif

Il est dirigé : on passe en revue, sans ordre, un certain nombre de thématiques prédéfinies dans un guide d’entretien. L’objectif consiste à d’obtenir que tous les thèmes figurant sur le guide soient abordés, afin de recueillir l’ensemble des informations pour comprendre pourquoi et comment un répondant agit de telle ou telle manière.

Modalités

Entretien en face à face ou téléphonique
Durée variable

Nouvelle identité graphique

Un coup de fraicheur


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